Nomination au prix du livre RH Le Monde Sciences Po
Encadrer, un métier impossible ? a été nominé pour plusieurs prix
Le livre Encadrer, un métier impossible ? Armand Colin 2006, a été nominé pour plusieurs prix : celui des "Mutations et Travail" (du groupe Nuages Blancs), dont le résultat sera connu en septembre 2007, et celui du "prix du Livre RH" du journal le Monde et de l'Institut de Sciences Politiques de Paris, dont le résultat sera connu le 5 juin prochain. Outre le grand honneur que ces nominations représentent, elles concordent avec le succès du livre, dont la première édition de 2000 exemplaires a été épuisée en 8 mois (un retirage à l'identique vient d'en être fait).
L'idée principale du livre est qu'on ne peut encadrer que "cahin caha", toujours en "boîtant", qu'il n'y a pas de management parfait, que manager dans la perfection relève de l'impossible : mais savoir cela, crée les conditions pour des stratégies alternatives d'encadrement. On dit couramment "impossible n'est pas français", mais il faut se rappeler que cette expression a été inventée par Napoléon peu de temps avant d'envahir la Russie, avec les résultats que l'on sait. Impossible management ? Management impossible ? L'idée "libératrice" du livre est qu'à l'impossible, nul n'est tenu.
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